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人事部メッセージ・個人情報の取扱いについて

人事部メッセージ

どんなに時代が変化しても、お取引の原点は「お客さまとの信頼関係」―――。
私たちは創業以来、「信は萬事の基と為す」という社是のもと、「信頼」を原点とした「Face to Faceのコンサルティング」を貫いています。

直接対話によるニーズの汲み取り、他社と差別化された品揃えと徹底したアフターフォローなど、私たちは、常に「Qualityの高い営業」を追及し、切磋琢磨してきました。すべてはお客さまとの信頼関係を大切にするためです。私たちの努力はお客さまに評価され、現在では、社員一人当たりの収益力がとても高い会社に成長しました。

しかし、ご存知の通り、当社の社員数は300名弱と決して多くはなく、一人ひとりに求められる責任は重大です。その分、社員数の多い会社とは違い、あなたの成果は直接業績に寄与します。若手でも努力した結果が十分評価される実績重視の会社です。あなたが望めば、早くから多くの経験を積み、自己の大きな成長につなげることができます。

共に働くあなたに、私たちが求めるのは、次の5つを備えた人材です。

  • 『好奇心』 仕事に限らず、さまざまな物事に対して敏感に興味を持てる人
  • 『誠実さ』 真摯な態度で、周囲の人々に誠実に接することができる人
  • 『創造力』 常に創意工夫の気持ちを持って、目の前の困難を乗り越えていける人
  • 『忍耐力』 「継続は(己の強い意志の)力なり」、あきらめない気持ちを強く持てる人
  • 『向上心』 現状に満足することなく、高い目標や夢に向かって努力する人

当社の未来を私たちと共に築いていける、無限の可能性を持つあなたにお会いできることを楽しみにしています。

採用活動における応募者の皆さまの個人情報の取扱いについて

極東証券株式会社(以下「当社」といいます。)当社は、採用活動における応募者の皆さまの個人情報の取扱いについて、以下の通りと致します。

1.利用目的
(1) 当社は、採用活動等において、以下の目的で応募者の個人情報を取得、利用します。
  ① 当社に勤務する社員を採用選考するため。
  ② インターンシップ、各種セミナー及び採用選考に関する連絡等の事務処理のため。
     具体的には、会社説明会の受付管理、アンケートの実施、資料送付、
    セミナーの開催案内、面接日の連絡等のために、応募者の個人情報を利用します。
  ③ 採用活動に必要な情報分析等のため。
  ④ 入社後の雇用管理等のため。
(2) 採用活動において収集した個人情報は、法令に定める場合のほか、採用選考ならびに、採用内定もしくは入社後の雇用管理等の目的のみに使用し、他の目的での利用は一切致しません。

2.個人情報の管理等
(1) 応募頂いた登録データまたは応募書類(アンケート、履歴書、エントリーシート、小論文、適性検査結果、経歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断証明書等)は採用終了時まで安全管理します。また不採用となった応募者の個人情報は、当社採用評価検討や関係機関(学校・勤務先等)の問い合わせに対応するため、一定の期間保管し、保管期間終了後は、当社が定めた方法により、責任を持って安全に廃棄します。
  ① 一定の期間とは、データの場合、応募年度終了後3年間を指します。
  ② 一定の期間とは、書類の場合、応募年度終了時までを指します。
(2) 個人情報の登録、提出については、あくまで応募者の任意となりますが、必要事項にご記入頂けない場合、応募を受け付けられない場合があります。

3.個人情報の提供
当社は、以下の場合を除き、応募者の事前承諾なく、個人情報を第三者に提供することはありません。
(1) 法令に基づく場合。
(2) 人の生命,身体又は財産の保護のために必要がある場合であって,本人の同意を得ることが困難であるとき。
(3) 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、 本人の同意を得ることが困難であるとき。
(4) 国の機関若しくは地方公共団体又はその受託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき。

4.個人情報の委託
当社は、情報処理やメンテナンス等、業務上の必要性により、応募受付した個人情報を外部に委託する場合があります。委託先については、個人情報取扱いの安全性確認、秘密保持契約の締結等、適切な管理を行っています。

5.個人情報に関する問合せ
個人情報に関するお問い合わせは、以下の宛先までお申し出ください。
尚、応募の合否についてのお問い合わせには一切お答えできませんのでご了承ください。
(1) 個人情報の訂正・削除・利用停止等について希望される場合は、「請求書類」をお送りしますので、以下の宛先までご連絡ください。尚、受付けの際に「氏名・住所・連絡先」を書類送付のためお聞きします。
(2) その他、個人情報の取扱いに関する苦情・相談について 
   【ご連絡先】極東証券株式会社 人事部 人事グループまで TEL:03-3666-5131 

6.応募書類等について
応募書類(履歴書、エントリーシート等)は原則として返却致しません。
採用終了時後、当社規定に従い、責任を持って安全に廃棄させて頂きます。
また不採用となった応募者の個人情報は、当社採用評価検討や関係機関(学校・勤務先等)の問い合わせに対応するため、応募年度終了時まで保管し、保管期間終了後は、当社が定めた方法により、責任を持って安全に廃棄します。
尚、保管期間中に返却を希望される場合は、当社までお申し出ください。

以  上


採用エントリーについて

極東証券の採用情報をご覧いただき、ありがとうございます。
「リクナビ2018」・「キャリタス就活2018」に新卒採用情報を掲載しています。
まずは、「リクナビ2018」よりプレエントリーをお願いいたします。

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